Наставничество: карьерный трек для "синих воротничков"

В условиях дефицита квалифицированных кадров меняется отношение к наставникам на производстве - вместо формальной или общественной нагрузки "за спасибо" наставничество становится профессиональной квалификацией и оплачивается. Компетентные наставники нужны бизнесу, а сам наставник получает новые возможности для своего собственного развития и карьеры.