Переговорное мышление

Аргументируй: ЗА или ПРОТИВ? 🧠 Домашние дела помогают детям становиться самостоятельнее и ответственнее. Но так ли всё однозначно? В этом задании ПМЕС учимся: — находить сильные аргументы ЗА и ПРОТИВ; — замечать ошибку «Я прав — ты не прав»; — понимать интересы другой стороны; — искать третье решение вместо спора. Попробуйте сами: Какой аргумент ЗА вы считаете самым сильным? А какой аргумент ПРОТИВ? Сильный переговорщик не просто доказывает свою правоту. Он умеет увидеть другую позицию и найти решение. ПМЕС Start — практика переговорного мышления для детей 10–12 лет. Учимся не спорить. Учимся договариваться. 🌐 shpm.pro

Муж не поддерживает решение Насти работать на себя. Но однажды он идёт дальше — начинает обесценивать её работу прямо во время разговора с клиентом. Что делать: доказывать, что он неправ? Отвечать жёстко? Промолчать? В этом кейсе важно увидеть главное: мнение человека и его поведение — не одно и то же. Сильная переговорная последовательность: разделить мнение и поведение → обозначить границу → выяснить истинный интерес. Не каждое утверждение оппонента нужно опровергать. Иногда важнее понять, о чём вам на самом деле нужно договориться. Учимся не спорить. Учимся договариваться. 🌐 shpm.pro ПМ | Сначала думай. Потом говори. 🟩 Психотрюки | ADULT

👁 ПОСЛАНИЕ ПЕРЕГОВОРЩИКА | PRO 16–17 Что делать, если на тебя пытаются давить взглядом? Отвести глаза? Ответить ещё жёстче? Показать, что тебя не запугать? Есть третий вариант. Спокойно выдержи взгляд, покажи, что заметил давление, — и не принимай вызов. Вместо эмоциональной перепалки верни разговор к сути: «Что именно в моих словах вызывает сомнение?» Формула переговорщика: Заметил давление → сохранил спокойствие → не принял вызов → вернул разговор к сути. Сила — не в том, чтобы «пересмотреть» другого. Сила — самому выбирать свою реакцию. 🟥 ПМ | PRO 16–17 Сначала понять. Потом говорить.

Что важнее: доверие или контроль? Если родители доверяют — подросток учится самостоятельности и ответственности. Но правила тоже нужны — они помогают сохранить безопасность. Так обязательно ли выбирать только одну сторону? Сильный переговорщик ищет третье решение: Доверие + ответственность + договорённости. Попробуй сформулировать свою позицию: ты ЗА или ПРОТИВ? 🎯 ПМЕС NEXT | 13–15 лет — место, где переговоры не изучают только в теории. Здесь их тренируют на практике. Учимся не спорить. Учимся договариваться. 🌐 shpm.pro

Иногда самые важные переговоры происходят дома. Бабушка говорит: «Ты меня совсем забросил…» Большинство начинает спорить или оправдываться. Но сильный переговорщик сначала понимает чувства другого человека, а затем предлагает решение. В этом видео разбираем простой переговорный приём: ✔ Частичное согласие ✔ Поиск компромисса Этот навык помогает сохранять хорошие отношения с близкими и договариваться без конфликтов. 🎲 ПМЕС START — практическая переговорная игра для детей 10–12 лет. Учимся не спорить. Учимся договариваться. 🌐 shpm.pro

💬 Один вариант редко приводит к договорённости. Сильный переговорщик заранее продумывает несколько обоснованных вариантов решения. Попробуйте применить этот принцип перед следующим важным разговором. 🌐 shpm.pro Telegram: t.me/peregovormind

💬 Часто можно услышать: «Для создания семьи достаточно полюбить. А для сохранения нужно научиться терпеть и прощать.» А как считаете вы? 👍 За или 👎 Против? Напишите свой главный аргумент в комментариях. В Школе переговорного мышления мы не ищем победителей в споре — мы учимся понимать разные позиции и договариваться. Учимся не спорить. Учимся договариваться. 🌐 shpm.pro 📢 Telegram ШПМ: https://t.me/peregovormind 📱 MAX: https://max.ru/join/jOwITOCZZ6AhT0Qm7ws4XsCWomwacw1CBg6li7jOkfM

На первый взгляд кажется, что переговоры — это про бизнес. На самом деле переговоры начинаются намного раньше. Каждый день мы договариваемся: • с близкими; • с коллегами; • с детьми; • с руководителем; • с клиентами; • и даже с самим собой. От того, как мы умеем слышать, задавать вопросы, отстаивать границы и искать решения, зависит не только результат разговора. От этого зависит качество нашей жизни. Иногда человек годами ищет новые возможности, хотя настоящий прорыв начинается с изменения одного навыка — умения договариваться. ❓Как вы понимаете эту мысль? Согласны с ней или поспорили бы?